عقدت كليات التقنية العليا "منتدى القيادات الأكاديمية" الذي استهدف كافة القيادات الأكاديمية بالكليات من عمداء تنفيذيين ورؤساء برامج ورؤساء العمليات الأكاديمية إضافة لمدراء الكليات، وهدف المنتدى الذي يعقد للمرة الأولى إلى تعزيز القدرات القيادية والإدارية للمسؤولين الأكاديمين بما يدعم مساهمتهم الفعالة في تحقيق الاستراتيجية الجديدة للكليات والتي سيتم الإعلان عنها قريباً.
وافتتح الدكتور عبداللطيف الشامسي مدير مجمع كليات التقنية العليا فعاليات المنتدى مؤكداً على أهمية الكادر الأكاديمي في الكليات والدور المحوري الذي يلعبه في العملية التعليمية والدور المرتقب منه في المرحلة المقبلة، مشيراً إلى أن الكليات تستعد قريباً لإطلاق استراتيجيتها الجديدة للخمس سنوات المقبلة، وتركز على توفير الكفاءات الأكاديمية القادرة على تحقيق هذه الاستراتيجية وتفعيلها على أرض الواقع، بما ينعكس على المخرجات التعليمية.
وأضاف الدكتور الشامسي، أن المنتدى يمنح الأكاديميين فرصة للإطلاع على خبرات وممارسات عالمية متعلقة بالقيادة والإدارة في المؤسسات الأكاديمية، والتعرف الى خطة التطوير الشاملة للمهارات القيادية والإدارية لكافة العمداء التنفيذيين ورؤساء البرامج والتي ستنفذ خلال أسبوع التطوير المهني الذي سيعقد في الفترة من (3 – 7 ) أبريل المقبل، والتي ستتضمن ورش عمل سيتم من خلالها التعريف بأفضل الممارسات الإدارية العالمية في القيادة والإدارة الأكاديمية وبشكل خاص ما يتعلق بتطوير المهارات القيادية والإدارية للعمداء ورؤساء البرامج وكل ما يتعلق بجوانب عملهم.
وتحدث خلال المنتدى البروفيسور هاري هوبال من جامعة كولومبيا البريطاينة في كندا رئيس البرنامج الدولي لتطوير القيادات الأكاديمية، حيث تناول عرضا لأفضل الممارسات العالمية في مجال إعداد القيادات الأكاديمية وطرح جانبا لنماذج من البرامج المطبقة في مختلف دول العالم والمتعلقة بالتطوير المهني لتلك القيادات وسبل تفعيل أدوارها في مؤسسات التعليم المختلفة.
هذا وتضمنت فعاليات المنتدى كذلك عدة محاضرات شملت جوانب العمل الأكاديمي ، والتي استهلها الدكتور جيلبرت لين نائب مدير مجمع كليات التقنية العليا للشؤون الأكاديمية، بمناقشة موضوع "عمل القيادات الأكاديمية في المؤسسات ذات الفروع المتعددة" على غرار كليات التقنية العليا التي تضم 17 فرعاً لها على مستوى الدولة، متحدثاً حول الكفاءة الإدارية والقيادية الأكاديمية في هذا النوع من المؤسسات.
بينما ناقش الدكتور أحمد سيف النصر المستشار الأكاديمي لمدير مجمع كليات التقنية العليا، كيفية تحقيق التكامل بين الأدوار والمسؤوليات المختلفة التي يضطلع بها أفراد الفريق القيادي والإداري الأكاديمي في كليات التقنية ، والتي تعتمد بالدرجة الأولى على وضوح المهام الخاصة بكل عضو في الفريق والتأكد من عدم تداخلها مع مهام أي من الأعضاء الآخرين.
.
وافتتح الدكتور عبداللطيف الشامسي مدير مجمع كليات التقنية العليا فعاليات المنتدى مؤكداً على أهمية الكادر الأكاديمي في الكليات والدور المحوري الذي يلعبه في العملية التعليمية والدور المرتقب منه في المرحلة المقبلة، مشيراً إلى أن الكليات تستعد قريباً لإطلاق استراتيجيتها الجديدة للخمس سنوات المقبلة، وتركز على توفير الكفاءات الأكاديمية القادرة على تحقيق هذه الاستراتيجية وتفعيلها على أرض الواقع، بما ينعكس على المخرجات التعليمية.
وأضاف الدكتور الشامسي، أن المنتدى يمنح الأكاديميين فرصة للإطلاع على خبرات وممارسات عالمية متعلقة بالقيادة والإدارة في المؤسسات الأكاديمية، والتعرف الى خطة التطوير الشاملة للمهارات القيادية والإدارية لكافة العمداء التنفيذيين ورؤساء البرامج والتي ستنفذ خلال أسبوع التطوير المهني الذي سيعقد في الفترة من (3 – 7 ) أبريل المقبل، والتي ستتضمن ورش عمل سيتم من خلالها التعريف بأفضل الممارسات الإدارية العالمية في القيادة والإدارة الأكاديمية وبشكل خاص ما يتعلق بتطوير المهارات القيادية والإدارية للعمداء ورؤساء البرامج وكل ما يتعلق بجوانب عملهم.
وتحدث خلال المنتدى البروفيسور هاري هوبال من جامعة كولومبيا البريطاينة في كندا رئيس البرنامج الدولي لتطوير القيادات الأكاديمية، حيث تناول عرضا لأفضل الممارسات العالمية في مجال إعداد القيادات الأكاديمية وطرح جانبا لنماذج من البرامج المطبقة في مختلف دول العالم والمتعلقة بالتطوير المهني لتلك القيادات وسبل تفعيل أدوارها في مؤسسات التعليم المختلفة.
هذا وتضمنت فعاليات المنتدى كذلك عدة محاضرات شملت جوانب العمل الأكاديمي ، والتي استهلها الدكتور جيلبرت لين نائب مدير مجمع كليات التقنية العليا للشؤون الأكاديمية، بمناقشة موضوع "عمل القيادات الأكاديمية في المؤسسات ذات الفروع المتعددة" على غرار كليات التقنية العليا التي تضم 17 فرعاً لها على مستوى الدولة، متحدثاً حول الكفاءة الإدارية والقيادية الأكاديمية في هذا النوع من المؤسسات.
بينما ناقش الدكتور أحمد سيف النصر المستشار الأكاديمي لمدير مجمع كليات التقنية العليا، كيفية تحقيق التكامل بين الأدوار والمسؤوليات المختلفة التي يضطلع بها أفراد الفريق القيادي والإداري الأكاديمي في كليات التقنية ، والتي تعتمد بالدرجة الأولى على وضوح المهام الخاصة بكل عضو في الفريق والتأكد من عدم تداخلها مع مهام أي من الأعضاء الآخرين.
.
