قرينة ملك البحرين تكرم الفائزات بمبادرة امتياز الشرف للرائدات الشابات

تتوسط الحضور
الأميرة سبيكة
إيما اسماعيل المنصوري صاحبة شركة إمباور للحلول والاستشارات
الفائزات مع قرينة الملك والشيخة حصة
نهلة محمود المحمود صاحبة شركة لالابيلا للتجارة
خلال الحفل
أمينة عبدالجبار العباسي صاحبة أمينة جاليري
8 صور

كرمت الأميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة قرينة ملك البحرين رئيسة المجلس الأعلى للمرأة الحائزات على "امتياز الشرف لرائدة العمل البحرينية الشابة ، وذلك في دورتها الثالثة بمقر المجلس الأعلى للمرأة بالرفاع، حيث أكدت حرص المجلس على المضي قدماً في مبادرات وخطط وبرامج دعم تقدم المرأة البحرينية في مختلف مجالات الشأن ألاقتصادي كمدخل رئيسي لتحقيق الاستقرار الأسري، ورفع جودة حياة الأسرة البحرينية بالنظر إلى مساهمات المرأة داخل منظومة الأسرة، إضافة إلى إتاحة كل الخدمات المساندة والاستشارات اللازمة والتدريب والتأهيل والحلول التمويلية الميسرة والمبادرات التشجيعية والتحفيزية لإبراز قصص نجاح المرأة البحرينية في عالم الأعمال. وأعربت عن حرص المجلس على العمل ضمن المنظومة الوطنية من أجل تفعيل طاقات المرأة البحرينية وتعزيز قدرتها على تأسيس مشروع خاص مستدام تخلق من خلاله فرصة وظيفية لها أولا، ثم يتطور المشروع ليصبح مولدا لفرص العمل، وقادراً على توفير منتجات وخدمات للسوق البحريني، وبما يسهم في تعزيز الاقتصاد الوطني الذي يتطلع إلى إسهامات اقتصادية مبرمجة ومدروسة ترفع من نسب مشاركة رائدات الأعمال، وتضمن استدامة حضورهن في سوق العمل .
وأوضحت أن إطلاق الامتياز يأتي إيماناً من المجلس بأهمية دعم وتعزيز الكفاءات الشابة في ريادة الأعمال، والوقوف على رؤية هذه الفئة، وإبراز جهودها ودورها في هذا المجال الحيوي الهام، وذلك كمبادرة تشجيعية لدعم وتحفيز الشابات البحرينيات في مجال ريادة ألأعمال وتكريمهن على المساهمة في خلق بيئة اقتصادية مساندة ، معربة عن تقديرها لجميع الجهود الوطنية التي ساهمت في دعم المبادرة، منوهة بما تقوم به "تمكين" من مبادرات وبرامج نوعية كمؤسسات فريدة من نوعها على المستوى العالمي التي تضم جميع خدمات دعم مشاركة المرأة في سوق العمل تحت سقف واحد، وعن تقديرها لأعضاء لجنة تحكيم الامتياز برئاسة الشيخة حصة بنت خليفة آل خليفة عضو المجلس الاعلى للمرأة ، التي قادت العمل بكل تميز واقتدار.
وأوضحت الأمينة العامة للمجلس هالة الأنصاري، أن المبادرة ومنذ إطلاقها عام 2011، زاد عدد المشاركات فيها بنسبة 300%، وتطورت نوعية المشروعات ألمشاركة ، وهنأت الأنصاري الفائزات من الكفاءات الشابة التي تجمع بين الريادة في إدارة إحدى المؤسسات الاقتصادية الخاصة والتميز في النهوض بمسئوليتها الاجتماعية ، وقدرتهن على الإيفاء بمعايير الامتياز .