أعلنت وزارة الموارد البشرية والتوطين الإماراتية وعبر حسابها الرسمي على تويتر أنه وبمناسبة عيد الأضحى المبارك ستكون الفترة من 9 ذي الحجة الموافق 27 يونيو ولغاية 12 ذي الحجة الموافق 30 يونيو عطلة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين في القطاع الخاص في الإمارات.
إجازة عيد الأضحى في الحكومة الاتحادية
وفي وقت سابق نشرت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية وعبر حسابها الرسمي على تويتر توضيحًا بشأن إجازة عيد الأضحى في الحكومة الاتحادية.
وقد تقرر في التعميم الذي أصدرته الهيئة إلى كافة الوزارات والجهات الاتحادية بشأن إجازة عيد الأضحى المبارك ووقفة عرفة في الحكومة الاتحادية للعام 1444هـ:
• أن تكون عطلة يوم عرفة وعيد الأضحى المبارك من يوم 9 ذي الحجة، ولغاية 12 ذي الحجة 1444ه، وبما يوافق ذلك من التاريخ الميلادي.
وقد جاء التعميم استنادًا لقرار مجلس الوزراء بشأن أجندة العطلات الرسمية المعتمدة للقطاعين الحكومي والخاص في الدولة لعام 2023.
بمناسبة #عيد_الأضحى المبارك، تكون الفترة من 9 ذي الحجة الموافق 27 يونيو ولغاية 12 ذي الحجة الموافق 30 يونيو، عطلة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين في القطاع الخاص في #الإمارات. كل عام وأنتم بخير.#وزارة_الموارد_البشرية_والتوطين
— وزارة الموارد البشرية والتوطين (@MOHRE_UAE) June 19, 2023
العطلات الرسمية في الإمارات
تجدر الإشارة إلى أنه وفي عام 2019 اعتمد مجلس الوزراء الإماراتي قرارًا بتحديد العطلات الرسمية في القطاع الحكومي، ومنح القطاع الخاص عطلات رسمية مماثلة، وذلك بهدف تعزيز التواصل والتوازن فيما بينهما، ودعم الاقتصاد الوطني بمختلف قطاعاته.
وفيما يلي العطلات الرسمية التي أقرتها حكومة الإمارات للعام 2023، وتشمل القطاعين العام والخاص:
* رأس السنة الميلادية: يوم واحد في 1 يناير.
* عيد الفطر: أربعة أيام من 29 رمضان إلى 3 شوال 1444.
* وقفة عرفة وعيد الأضحى: أربعة أيام من 9-12 ذو الحجة 1444.
* رأس السنة الهجرية يوم واحد (في 1 محرم 1445) 21 يوليو 2023.
* المولد النبوي الشريف يوم واحد (12 ربيع الأول 1445) 29 سبتمبر 2023.
* اليوم الوطني: يومان، 2-3 ديسمبر.
ملحوظة: تعتمد المناسبات الإسلامية على رؤية الهلال، وقد تختلف تواريخها الميلادية بحسب الرؤية.
مهام وزارة الموارد البشرية والتوطين
• اقتراح القوانين الاتحادية المنظمة لشؤون العمل والعمال والإشراف على تنفيذها.
• إدارة سوق العمل واقتراح السياسات العمالية الملائمة للدولة.
• تنظيم علاقات العمل بهدف توفير الاستقرار وزيادة الإنتاجية وخلق فرص العمل.
• المشاركة في وضع السياسات الاقتصادية والاجتماعية على مستوى الدولة مع مراعاة واقع ومتطلبات سوق العمل.
• تقديم خدمات متميزة تلبي احتياجات المتعاملين طبقاً للقواعد والأنظمة المقررة.
• العمل على تنظيم ودعم علاقات العمل العربية والدولية.
• المساهمة في دعم وتشجيع عمل المواطنين وإتاحة الفرص لهم.
يمكنكم متابعة آخر الأخبار عبر حساب سيدتي على تويتر
