لا تزال الفرصة سانحة لجميع معلمي ومعلمات محافظة جدَّة للمشاركة في جائزة جدَّة للمعلم المتميِّز التي تحمل شعار «كلنا نقدرك» في نسختها الثالثة لهذا العام 1436هـ، ليكون يوم 29 يناير آخر موعد للتسجيل الإلكتروني للمعلمين والمعلمات.
وأكد أسامة الخريجي، الأمين العام على جائزة جدَّة للمعلم المتميِّز، أنَّ ما يميِّز هذه الجائزة عن مثيلاتها من الجوائز المقدَّمة في الميدان التربوي كونها مقدَّمة من مجموعة من أهالي جدَّة ورجالاتها، وهي مبادرة مجتمعيَّة يقوم بها أفراد من مجتمع جدَّة. مضيفاً أنَّ إدارة الجائزة تؤمن بقدرات المعلم الذي يتطور في كل يوم، وتقدِّر سعيه في تقديم الأفضل والأجود من الممارسات التربويَّة والتعليميَّة، لذلك عملت على ايجاد بيئة تنافسيَّة معاييرها الإبداع والتميُّز، وتذكر المسؤوليَّة المجتمعيَّة تجاه مربي الأجيال، مشيراً إلى أنَّ الجائزة تحظى باهتمام خاص من الأمير مشعل بن ماجد، محافظ محافظة جدَّة.
وأضاف الخريجي: يتطلع القائمون على الجائزة إلى أن تتسع دائرتها لأبعد من ذلك لتمتد وتحتضن إبداعات الطلاب والطالبات وأولياء الأمور للمشاركة في تقدير المعلم وتأكيد مكانته في المجتمع من خلال إطلاق مسابقتي «كلنا نقدرك» وتوجيه رسالة تقديريَّة للمعلمين والمعلمات.
مؤكدا أنَّ عدد الجوائز المخصصة لمعلم جدَّة المتميِّز يصل إلى 14 جائزة، يبلغ مجموع قيمتها إلى ما يقارب المليون ريال سعودي، خصصت منها جائزة واحدة لمرحلة رياض الأطفال بقيمة 70 ألف ريال سعودي، بينما خصص مبلغ 300 ألف ريال سعودي لمعلمي ومعلمات المرحلة الابتدائيَّة، بصفوفها الأوليَّة والعليا، موزَّعة على ثلاث فئات تتراوح ما بين 70 ألف ريال، للمتميز في الفئة الأولى، و50 ألف للفئة الثانية، و30 ألف للثالثة، فيما سيحصل المتأهلون المتميِّزون في مرحلتي المتوسطة والثانويَّة على 300 ألف ريال بواقع 150 ألفاً لكل مرحلة.
موضحاً بأنَّ جائزة جدَّة للمعلم المتميِّز تنفرد بتخصيص جائزة أولى مقدارها 200 ألف ريال سعودي لمن يحصل على أعلى درجات التقييم وتكون تجربته الأكثر تميزاً بين جميع المرشحين ولن يكون من بين الفائزين بإحدى الجوائز المخصصة للمراحل الدراسيَّة الأربع (رياض الأطفال، الابتدائي، المتوسط والثانوي)، على أن تكون تجربته مميَّزة وتمثل قيمة مضافة للعمليَّة التعليميَّة والتربويَّة.
آليَّة التحكيم
وكانت إدارة الجائزة قد وضعت آليَّة للتحكيم تضمن النزاهة والجودة من خلال تعدد مراحل ولجان التحكيم، حيث تنطلق اللجنة الأولى من المدرسة للتأكد من تطابق شروط الترشيح على المرشحين، ثم تأتي مرحلة التقييم في مكاتب التربية والتعليم ومهمتها مراجعة طلبات المرشحين والتأكد من انطباق الشروط عليهم وتقييمهم وفق المعايير الفنية المحدَّدة بنماذج الترشح، ويتم توثيقها بمحضر رسمي يتم رفعة إلى إدارة الجائزة، يتضمن اختيار 14 مرشحة من كل مكتب بنات، و12 مرشحاً من كل مكتب بنين، وفقاً لهيكل وآليات الجائزة.
يأتي بعدها دور اللجنة الفنيَّة وهي لجنة مشتركة من البنين والبنات تعمل بمعايير وآليَّة عمل موحدة، تراجع الملفات المؤهلة وفق المعايير الفنيَّة لتحديد 28 ملفاً تأهل لمرحلة التصفيات النهائيَّة، وتوثق رسمياً وتسلم إلى إدارة الجائزة، بعدها تكون المحطة الأخيرة من محطات ومراحل التحكيم، حيث تتكون اللجنة النهائيَّة من رئيس ومقرر وعدد (5) أعضاء من خارج منظومة التعليم الحكومي والأهلي من الخبراء والمتخصصين من النساء والرجال، تعمل اللجنة بآليَّة عمل موحدة لتقييم الملفات الـ28 المؤهلة من اللجنة الفنيَّة من التعليم الحكومي والأهلي من دون تمييز بين البنات والبنين عدا مرحلة رياض الأطفال، ويتم تقييم التجربة والمتأهلين من خلال اللقاءات المباشرة معهم ومناقشتهم في التجربة للتأكد من تميُّزها وإمكانيَّة تطبيقها، وأنَّها تجربة أصيلة ليست مستنسخة من تجربة أخرى، وأن المتأهل هو الذي خطط لها وبذل الجهد المناسب في تصميمها وتفعيلها.
يذكر أنَّ إدارة الجائزة قد قامت بتحديث كافة متطلبات التقديم والترشح للجائزة على موقعها الإلكتروني مرفق بالخطة الزمنيَّة للتقديم والتقييم وأعمال اللجان وحفل التكريم.
www.ja4t.org جائزة جدَّة للمعلم المتميز
وأكد أسامة الخريجي، الأمين العام على جائزة جدَّة للمعلم المتميِّز، أنَّ ما يميِّز هذه الجائزة عن مثيلاتها من الجوائز المقدَّمة في الميدان التربوي كونها مقدَّمة من مجموعة من أهالي جدَّة ورجالاتها، وهي مبادرة مجتمعيَّة يقوم بها أفراد من مجتمع جدَّة. مضيفاً أنَّ إدارة الجائزة تؤمن بقدرات المعلم الذي يتطور في كل يوم، وتقدِّر سعيه في تقديم الأفضل والأجود من الممارسات التربويَّة والتعليميَّة، لذلك عملت على ايجاد بيئة تنافسيَّة معاييرها الإبداع والتميُّز، وتذكر المسؤوليَّة المجتمعيَّة تجاه مربي الأجيال، مشيراً إلى أنَّ الجائزة تحظى باهتمام خاص من الأمير مشعل بن ماجد، محافظ محافظة جدَّة.
وأضاف الخريجي: يتطلع القائمون على الجائزة إلى أن تتسع دائرتها لأبعد من ذلك لتمتد وتحتضن إبداعات الطلاب والطالبات وأولياء الأمور للمشاركة في تقدير المعلم وتأكيد مكانته في المجتمع من خلال إطلاق مسابقتي «كلنا نقدرك» وتوجيه رسالة تقديريَّة للمعلمين والمعلمات.
مؤكدا أنَّ عدد الجوائز المخصصة لمعلم جدَّة المتميِّز يصل إلى 14 جائزة، يبلغ مجموع قيمتها إلى ما يقارب المليون ريال سعودي، خصصت منها جائزة واحدة لمرحلة رياض الأطفال بقيمة 70 ألف ريال سعودي، بينما خصص مبلغ 300 ألف ريال سعودي لمعلمي ومعلمات المرحلة الابتدائيَّة، بصفوفها الأوليَّة والعليا، موزَّعة على ثلاث فئات تتراوح ما بين 70 ألف ريال، للمتميز في الفئة الأولى، و50 ألف للفئة الثانية، و30 ألف للثالثة، فيما سيحصل المتأهلون المتميِّزون في مرحلتي المتوسطة والثانويَّة على 300 ألف ريال بواقع 150 ألفاً لكل مرحلة.
موضحاً بأنَّ جائزة جدَّة للمعلم المتميِّز تنفرد بتخصيص جائزة أولى مقدارها 200 ألف ريال سعودي لمن يحصل على أعلى درجات التقييم وتكون تجربته الأكثر تميزاً بين جميع المرشحين ولن يكون من بين الفائزين بإحدى الجوائز المخصصة للمراحل الدراسيَّة الأربع (رياض الأطفال، الابتدائي، المتوسط والثانوي)، على أن تكون تجربته مميَّزة وتمثل قيمة مضافة للعمليَّة التعليميَّة والتربويَّة.
آليَّة التحكيم
وكانت إدارة الجائزة قد وضعت آليَّة للتحكيم تضمن النزاهة والجودة من خلال تعدد مراحل ولجان التحكيم، حيث تنطلق اللجنة الأولى من المدرسة للتأكد من تطابق شروط الترشيح على المرشحين، ثم تأتي مرحلة التقييم في مكاتب التربية والتعليم ومهمتها مراجعة طلبات المرشحين والتأكد من انطباق الشروط عليهم وتقييمهم وفق المعايير الفنية المحدَّدة بنماذج الترشح، ويتم توثيقها بمحضر رسمي يتم رفعة إلى إدارة الجائزة، يتضمن اختيار 14 مرشحة من كل مكتب بنات، و12 مرشحاً من كل مكتب بنين، وفقاً لهيكل وآليات الجائزة.
يأتي بعدها دور اللجنة الفنيَّة وهي لجنة مشتركة من البنين والبنات تعمل بمعايير وآليَّة عمل موحدة، تراجع الملفات المؤهلة وفق المعايير الفنيَّة لتحديد 28 ملفاً تأهل لمرحلة التصفيات النهائيَّة، وتوثق رسمياً وتسلم إلى إدارة الجائزة، بعدها تكون المحطة الأخيرة من محطات ومراحل التحكيم، حيث تتكون اللجنة النهائيَّة من رئيس ومقرر وعدد (5) أعضاء من خارج منظومة التعليم الحكومي والأهلي من الخبراء والمتخصصين من النساء والرجال، تعمل اللجنة بآليَّة عمل موحدة لتقييم الملفات الـ28 المؤهلة من اللجنة الفنيَّة من التعليم الحكومي والأهلي من دون تمييز بين البنات والبنين عدا مرحلة رياض الأطفال، ويتم تقييم التجربة والمتأهلين من خلال اللقاءات المباشرة معهم ومناقشتهم في التجربة للتأكد من تميُّزها وإمكانيَّة تطبيقها، وأنَّها تجربة أصيلة ليست مستنسخة من تجربة أخرى، وأن المتأهل هو الذي خطط لها وبذل الجهد المناسب في تصميمها وتفعيلها.
يذكر أنَّ إدارة الجائزة قد قامت بتحديث كافة متطلبات التقديم والترشح للجائزة على موقعها الإلكتروني مرفق بالخطة الزمنيَّة للتقديم والتقييم وأعمال اللجان وحفل التكريم.
www.ja4t.org جائزة جدَّة للمعلم المتميز
