انسحب ما يقارب من 17 ألف سعودي من وظائفهم في القطاع الخاص في العام الماضي بسبب انخفاض الراتب، وذلك بحسب بيانات صادرة عن المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية لعام 1437 هـ.
وأشارت البيانات إلى أن غالبية مَن تركوا وظائفهم في القطاع الخاص تقل رواتبهم عن 3500 ريال، كما أظهرت وجود تفاوت في نسبة انسحاب السعوديين من الوظائف ذات الرواتب المنخفضة، حيث بلغت 6.15% عند الموظفين الذين تتراوح رواتبهم بين 2500 ريال و2999 ريالاً، لتقل عند مَن تتراوح رواتبهم بين 3000 ريال و3499 ريالاً إلى 4.7%، انخفاضاً عن العام السابق 1436هـ.
وفي مقابل انخفاض نسبة السعوديين ذوي الرواتب المتدنية، زادت نسبة ذوي الرواتب الأعلى من 3500 ريال بشكل متفاوت، ما يؤكد تحسُّن رواتب عدد من موظفي القطاع الخاص، حيث ارتفعت نسبة السعوديين الحاصلين على رواتب تتراوح ما بين 4000 ريال و4499 ريالاً إلى 8,9%، كما زادت نسبة السعوديين ممن يتقاضون رواتب تتراوح بين 6000 ريال و6999 ريالاً إلى 6.6%، ومَن يتقاضون من 7000 ريال إلى 7999 ريالاً إلى 2,1% بحسب صحيفة الوطن.
وأشارت البيانات إلى أن غالبية مَن تركوا وظائفهم في القطاع الخاص تقل رواتبهم عن 3500 ريال، كما أظهرت وجود تفاوت في نسبة انسحاب السعوديين من الوظائف ذات الرواتب المنخفضة، حيث بلغت 6.15% عند الموظفين الذين تتراوح رواتبهم بين 2500 ريال و2999 ريالاً، لتقل عند مَن تتراوح رواتبهم بين 3000 ريال و3499 ريالاً إلى 4.7%، انخفاضاً عن العام السابق 1436هـ.
وفي مقابل انخفاض نسبة السعوديين ذوي الرواتب المتدنية، زادت نسبة ذوي الرواتب الأعلى من 3500 ريال بشكل متفاوت، ما يؤكد تحسُّن رواتب عدد من موظفي القطاع الخاص، حيث ارتفعت نسبة السعوديين الحاصلين على رواتب تتراوح ما بين 4000 ريال و4499 ريالاً إلى 8,9%، كما زادت نسبة السعوديين ممن يتقاضون رواتب تتراوح بين 6000 ريال و6999 ريالاً إلى 6.6%، ومَن يتقاضون من 7000 ريال إلى 7999 ريالاً إلى 2,1% بحسب صحيفة الوطن.
